你知道当你在看一个节目时，他们给你一个悬念，并给你下一集的预告吗？不管你认为下一集会不会很精彩，你都会收看吗？答案很可能是肯定的 手机号码数据，因为我们人类是好奇心很强的生物。即使对我们没有明显的好处，我们本能地想知道事情的答案。这就是电视剧、电影续集、书籍三部曲和电脑游戏蓬勃发展并占领我们社会的原因。我们总是很好奇，想知道谜题的下一个部分。
那么，谁阻止你在内部通讯中使用这种技巧，让一切变得更有趣呢？当你下次有一篇文章需要发布时，试着将信息一点一点地传达给你的员工，而不是一次性告诉他们所有的信息。例如，你需要宣布你的公司正在部署一种新的学习解决方案。
第一条消息：
告诉他们主题并给出一个预告
下周我们将部署一个全公司范围的新学习解决方案。它将在几个方面为您带来好处，让您的工作变得轻松很多。在周五的文章中了解解决方案是什么以及它如何让您的工作更轻松。
第二条消息：
给他们你上周取笑他们的一小部分
新的学习解决方案名为 Engage，可用于您的手机和平板电脑，也可以在桌面上访问。除了非常容易访问之外，它还可以帮助您将新产品的学习速度提高 60%。但这还不是全部，下周登录以发现更多令人惊叹的好处，帮助您更好地完成工作。
第三条消息：
用主要文章的所有优点和结论来总结整个序列。
Engage 即将面世，供大家试用。既然它即将面世，我们公司如何从工人食品计划（pat）中受益？认为与您分享使用它所能获得的所有惊人好处是公平的。Engage 可让您随时随地搜索所需的任何内容，它会保留任务列表，以便您跟踪需要完成的所有任务，其有趣的游戏化功能将帮助您的商店将 NPS 提高 10%。
选择热门话题并利用它们来传达你自己的信息
大型营销公司经常使用这种策略。他们寻找热门话题，看看如何利用它们。最近的一个例子是 Marmite。当哈里王子和梅根·马克尔即将结婚时，他们迅速采取行动全部 100，制作了印有他们名字的限量版 Marmite 罐子。
这不仅会让你的发言更加精彩，还会使你更有意义，因为你将把自己融入到工作场所中每个人都在讨论的话题中。这必将提高你的参与度。
回顾以前行之有效的方法并进一步深入研究
这一点听起来很明显，但实际上很容易被忽视。为了让你的内部通讯更吸引你的受众，你需要成为他们喜欢什么的专家。如果没有人真正想读，那么大量制作视频或滴灌通讯是没有用的。仔细查看你的分析，并尝试发现你的受众喜欢阅读的任何趋势。
以此为起点，以我们上面提到的策略为基础。然后，您可以开始测试不同的策略，看看您的员工最喜欢哪些策略。我们知道，每家公司的文化都不同，所以在一家公司行得通的方法可能在另一家公司行不通。您唯一能找到答案的方法就是测试并尝试一下。
我们的内部通讯平台让您可以轻松查看文章的覆盖范围以及参与度分数，该分数会查看文章或新闻帖子的打开次数。不要浪费时间尝试寻找衡量您效率的方法，让我们来做艰苦的工作，这样您就可以继续进行令人兴奋的工作。